Fiscus geeft toelichting over consumptiecheque
Werkgevers kunnen dit jaar fiscaal voordelige ‘consumptiecheques’ aanbieden aan hun werknemers.
-
RSZ
-
Liquidatiereserve: wachten of nu uitkeren en privé beleggen?
U heeft liquidatiereserves in uw vennootschap en u weet dat u die u over enkele jaren voordelig(er) kunt opnemen dankzij de lagere roerende voorheffing die dan van toepassing is. De reserves die daar liggen te wachten, zijn echter niet inflatieproof, want het bedrag ervan stijgt niet meer. De vraag is dus of het zinvol is om de reserves toch nu al uit te keren en privé te beleggen.
-
Neerleggingskost jaarrekening stijgt in 2026 voor vennootschappen met 2%
Het tarief voor het neerleggen van de jaarrekening hangt af van de manier waarop de jaarrekening ingediend wordt (XBRL of PDF) en het model van de jaarrekening (volledig, klein of micro).
Werkgevers kunnen dit jaar fiscaal voordelige ‘consumptiecheques’ aanbieden aan hun werknemers. De consumptiecheque beoogt enerzijds de economische situatie te ondersteunen van werknemers die mogelijks getroffen zijn door de coronacrisis en anderzijds de activiteiten en werkgelegenheid te ondersteunen in de horeca- culturele of sportieve sector evenals in de kleinhandel. De consumptiecheque moet uiterlijk op 31.12.2020 worden uitgereikt en is geldig tot 07.06.2021. De cheques kunnen zowel op papier als elektronisch toegekend worden.
Circulaire nr. 2020/C/131 van 22 oktober 2020 bespreekt de (para)fiscale gevolgen van zo’n cheque. In hoofde van de werknemer die de cheque ontvangt, vormt deze een vrijgesteld sociaal voordeel indien aan alle voorwaarden voldaan is. Zoniet zijn de consuptiecheques belastbaar als bezoldiging. In hoofde van de werkgever zijn deze cheques volledig aftrekbaar als beroepskost.